本(ben)年度，保(bao)阜公司緊緊圍繞“強內(nei)控(kong)、防(fang)風險、促合規(gui)”目標，充(chong)分(fen)發揮(hui)內(nei)部控(kong)制體系對企業強基固本(ben)的作用，提升(sheng)抗風險能力，合理保(bao)證(zheng)企業經營管理合法(fa)合規(gui)。
公(gong)司進(jin)一步完善(shan)黨(dang)的(de)(de)(de)領導融入公(gong)司治理(li)(li)的(de)(de)(de)運行(xing)(xing)機制(zhi)(zhi)，加強(qiang)黨(dang)組織(zhi)對(dui)內控(kong)(kong)管理(li)(li)工作的(de)(de)(de)全面領導，充(chong)分發揮內控(kong)(kong)職能部門統(tong)籌(chou)推動(dong)、組織(zhi)協調、監督落實(shi)的(de)(de)(de)作用，有效開(kai)展(zhan)完善(shan)制(zhi)(zhi)度(du)、強(qiang)化執(zhi)行(xing)(xing)、監督評價、整改(gai)落實(shi)等內控(kong)(kong)管理(li)(li)工作，定期對(dui)內控(kong)(kong)體系(xi)建(jian)設工作開(kai)展(zhan)自查(cha)，切實(shi)提升(sheng)內控(kong)(kong)體系(xi)規范化、法制(zhi)(zhi)化、專業(ye)(ye)化水(shui)平。公(gong)司對(dui)資金活動(dong)、采購業(ye)(ye)務(wu)(wu)、資產管理(li)(li)、收(shou)費業(ye)(ye)務(wu)(wu)、工程業(ye)(ye)務(wu)(wu)、合同(tong)管理(li)(li)等業(ye)(ye)務(wu)(wu)層(ceng)面控(kong)(kong)制(zhi)(zhi)制(zhi)(zhi)度(du)的(de)(de)(de)梳理(li)(li)，進(jin)一步增強(qiang)內控(kong)(kong)制(zhi)(zhi)度(du)規范性(xing)情況(kuang)，同(tong)時，強(qiang)化制(zhi)(zhi)度(du)執(zhi)行(xing)(xing)，開(kai)展(zhan)制(zhi)(zhi)度(du)宣貫工作。完善(shan)重大風險(xian)評估預警監測(ce)工作機制(zhi)(zhi)，開(kai)展(zhan)季度(du)風險(xian)隱患排查(cha)，增強(qiang)風險(xian)防控(kong)(kong)能力。
下(xia)一步，公司(si)將持續強化內部控制(zhi)，完(wan)善內控制(zhi)度，嚴(yan)格內控執行，真正使內控起到“防(fang)風(feng)險、強內控、嚴(yan)法治、促合(he)規”的(de)作用。